贵州新蒲新区:农民工党建服务项目建设
2014-12-26 08:51:27

贵州新蒲新区现有在建项目88个,项目集聚农民工3万余人,其中本区农民工2万人,党员200余人。在教育实践活动中,充分认识到抓好这支队伍的建设和服务就能抓好了新区的开发建设,为拓展教育实践成果进行了群众工作方法的有效探索,以农民工党建为抓手服务项目建设取得实效。

抓组建,联建联创全覆盖。抓项目工地农民工党组织组建工作,实现党组织对党员管理的全覆盖。为了体现党组织对项目服务的总揽作用,按照“围绕开发抓党建,抓好党建促开发”的工作要求,真正把党组织建在工地上,让党员服务在项目上。以项目为中心,将与此项目有关的指挥部、项目部、施工单位、镇、村、组的本地党员、施工单位党员、流动的农民工党员和盒包党员整合组建联合党支部,让农民工党员、流动党员感受到党组织的关爱,心中有了主心骨,有了归属感,有了责任感。目前,以三大新城组团为主,已组建新蒲新城建投大厦联合党支部、礼仪新城3号还房小区联合党支部等3个联合党支部和10个项目党小组,实现项目工地党组织全覆盖。

抓管理,健全机构有保障。在各项目联合党支部带领下,指导项目对所有农民工实行台账分类管理,建立农民工工会、共青团、妇代会等组织,协调项目主、施工单位与农民工之间签订有关工资、医疗、社保、伤残保险等协议,让在建项目上每一个农民工的每一个问题都有组织关心、有领导重视、有办法解决。农民工朋友真正实现劳动有保障、心情更舒畅。

抓载体,丰富生活聚合力。各项目联合党支部积极探索有利于农民工身心健康和激发奉献热情的活动载体,让他们在学习中进一步提升,在紧张工作乐于奉献。一是抓阵地建设有所学。新蒲新城建投大厦联合党支部创建了党员活动室,所有党员可以在此查看和阅读有关党的政策理论文献,举办了农民工夜校,农民工收工后定时播放安全、卫生、健康等专题片和农民工喜闻乐见的故事片,丰富农民工业余精神生活。二是抓活动开展有所乐。充分利用各种重大节假日,开展有利于激发干事创业热情的娱乐、教育、宣传活动。各项目部联合党支部在“五·一”节组织了党员、职工、农民工同台共舞的文娱晚会,“七·一”之际分别组织所有党员开展了不拘一格的庆祝建党92周年活动,“一二·九”组织开展了丰富多彩的青年文艺节目汇演等活动。让辛勤工作在一线的党员、农民工朋友们享受了美妙的节日视听盛宴。三是抓结对互助有所亲。推行“支部+支部+农民工”模式,新蒲新城遵义医专新蒲校区联合党支部与遵义航天康华医院党支部结对关爱农民工身体健康,达成农民工定点体检协议,分批次先后组织了农民工体检1200人次,并在体检中向农民工朋友免费发放了健康保健药品;四是抓岗位实践比奉献。在项目班组中开展无职党员设岗定职、先锋工人推选、“三八红旗手”抢夺等活动,把实践结果与工资待遇、政治荣誉挂钩,形成比学赶超、争先恐后、竞相奉献的良好氛围。五是抓能人培养强队伍。通过“三培养”(把综合能力强的农民工党员培养成班组管理员,把思想进步的农民工培养为党员,把有特长技术的农民工培养为特种技能人才和党员)来调动一线农民工及党员的劳动积极性,实现农民工干有所获、干有所想、干有所进。

抓机制,保障开发构和谐。一是建立党员联席会议制度。通过联席会,让项目党组织了解和掌握生产一线存在的矛盾和问题,可以知道项目区被征地农民的诉求和企地之间的矛盾,以便听取各方面的意见和建议,有针对性解决问题。二是建立激励关怀帮扶机制。建立了对党员创先争优活动中有卓越成绩的奖励制度和党内“三关”制度(发展上关心、生活上关爱、政治上关怀);依托项目有资金的优势建立了困难党员、农民工帮扶、关怀基金和慰问制度。三是落实责任,建立督导考核机制。明确各指挥长(党工委、管委会领导)为项目党建工作的第一责任人,亲自抓。出台对所有项目开展农民工党建工作同等考核、同等奖罚的制度,纳入项目年终考核评先选优。定期和不定期开展督查,落实通报制度。

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来源:中国共产党新闻网

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