新疆额敏县贯彻全国组织部长会议精神谋划干部监督工作
2014-12-29 09:34:21

近日,全国组织部长会议在北京召开,刘云山同志在会上指出“要切实加强干部日常管理监督,抓苗头抓预防,动真格敢碰硬,让干部心有所畏、言有所戒、行有所止。”新疆额敏县迅速领会讲话精神,召开专题会议谋划干部监督工作,保证监督工作不留“空白”,让每一名干部都绷紧自律之弦,提高自我约束力。

坚持抓早、抓小、抓苗头。整合纪委、组织、公检法、信访等相关部门资源,全方位加强对各级干部思想品德、履行职责、廉洁自律、社会公德等方面的联动监督。开展经常性地谈心谈话,通过谈思想、谈问题、谈体会,掌握干部的思想动态和工作中存在的问题。在“八小时”以外,实行社区评价、群众测评、各单位党政正职实名评议与电话、短信、邮件等相结合的“3+X”监督方式,不断拓宽监督渠道,增强监督合力。加大对干部的警示教育,用反面典型特别是本地区的反面教材进行警示教育,促使广大干部从中汲取教训、引以为戒。综合运用函询、提醒和诫勉谈话等预警机制,前移监督关口,对发现的苗头性问题及时进行提醒帮助,防止小毛病演化成大问题。

突出对重点对象、重点领域、重点时期的监督。加强对一把手的监督,建立一把手“下”的机制,增强一把手正确履职、规范用权的责任意识和危机意识。不断规范一把手权力运行,形成权力明晰、规范、透明的运行机制。进一步加大任中经济责任审计工作力度,强化审计结果运用,发挥好经济责任审计的监督作用。加大对土地管理、项目落实、工程建设等领域的监督,扎实做好对裸官、吃空饷、档案造假、超职数配备领导职务、领导干部在企业违规兼职等的治理,提高群众参与程度,逐步扩大党务公开和政务公开的内容和范围,坚决杜绝“暗箱操作”。加大对干部选拔工作的全程监督,完善干部选拔任用全程纪实操作规程,重点整治跑官要官、说情打招呼问题,防止干部“带病提拔”、“带病上岗”现象的发生。在逢年过节、婚丧喜庆、住院出国等问题易发多发时期,及时跟进,加强监督,防止干部出问题。

始终用制度管权、管事、管人。完善领导干部报告个人有关事项制度,把住房、投资、配偶子女从业情况列入报告内容,对漏报或填写不规范的,重新填报或限期补报;对不如实填报或者隐瞒不报的,不得提拔任用,不列入后备干部名单,并根据情况轻重,给予批评教育、组织处理或者纪律处分。完善《额敏县国家工作人员因私出国(境)管理监督信息沟通办法》,加强与公安、编办、财政等部门协调配合,强化因公(私)出国(境)审批和管理。坚持和完善干部任前公示制度,实行新提任干部对个人有关事项报告事项核对和抽查制度,对所有考察对象个人有关事项报告表进行查阅,促使干部强化自我约束。实行严格的领导干部问责制,强化组织处理措施,加大治懒治庸力度,坚决调整不称职的干部,严格追究不负责的干部。

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来源:中国共产党新闻网

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